基层党建是党的全部工作和战斗力的基础，是党在社会基层组织中的战斗堡垒。在新时代背景下，基层党建面临着新的机遇和挑战。本文旨在探讨基层党建创新的途径，以期为新时代党组织建设注入新的活力。
一、新时代基层党建面临的挑战
党员队伍结构变化：随着社会的发展，党员队伍结构发生了显著变化，年轻党员比例逐渐增加，党员的专业素质、知识水平不断提高，但同时也带来党员思想观念、价值取向的多样化。
党建工作方式落后：传统的党建工作方式已无法适应新时代的需求，如宣传方式单一、组织生活形式化等问题。
党建工作与群众需求脱节：部分基层党组织在服务群众方面存在不足，导致党建工作与群众需求脱节。
二、基层党建创新的方向
加强党员教育管理：
- 开展党员教育培训：利用互联网、移动终端等新媒体手段，创新党员教育培训方式，提高党员的政治觉悟和业务能力。
- 严格党员日常管理：完善党员管理制度，加强党员的日常监督和考核，确保党员队伍的纯洁性。
创新党建工作方式：
- 打造智慧党建平台：利用大数据、云计算等技术，搭建智慧党建平台，实现党建工作数据化、智能化。
- 丰富组织生活形式：创新组织生活形式，如开展主题党日活动、志愿服务活动等，增强党组织的凝聚力和战斗力。
加强党建工作与群众需求的结合：
- 深入开展“访惠聚”工程：组织党员干部深入基层，了解群众需求，解决群众实际问题。
- 搭建党群服务平台：建立党群服务平台，为群众提供便捷的服务，密切党群关系。
三、案例分析
以某城市基层党建创新为例，该市通过以下措施推动基层党建工作：
开展“互联网+党建”活动：利用微信公众号、APP等新媒体平台，开展线上党课、线上答题等活动，提高党员的政治觉悟。
创新主题党日活动：组织党员参观红色教育基地、开展志愿服务活动等，增强党组织的凝聚力和战斗力。
搭建党群服务平台：建立党群服务中心，为群众提供就业、医疗、法律等服务，密切党群关系。
四、结语
新时代基层党建创新是党组织建设的重要任务。通过加强党员教育管理、创新党建工作方式、加强党建工作与群众需求的结合，基层党建工作将焕发出新的活力，为党的事业发展提供有力保障。