在基层部队，工作创新是提高战斗力、提升部队凝聚力的重要手段。以下是一些实战案例，通过这些案例，我们可以了解到基层部队如何玩转工作创新。
一、案例分析：某边防团“智慧哨所”建设
1. 创新背景
随着科技的发展，传统的边防工作模式面临着诸多挑战。为了提高边防工作的效率和安全性，某边防团决定建设“智慧哨所”。
2. 创新举措
（1）搭建信息化平台：通过建设信息化的边防哨所，实现了边防信息的实时传输、共享和处置。
（2）引入人工智能技术：利用人工智能技术，实现对边防区域的人流、车流、物流等数据的智能分析，提高了边防工作的预测性和针对性。
（3）加强信息化培训：组织官兵学习信息化知识，提高官兵的信息化素养。
3. 创新成果
（1）提高了边防工作效率，降低了边防成本。
（2）有效预防了边境安全事件的发生。
（3）官兵的信息化素养得到了提升。
二、案例分析：某雷达站“无人化”巡逻
1. 创新背景
雷达站是边防部队的重要前沿阵地，为了提高雷达站的工作效率和安全性，某雷达站尝试实行“无人化”巡逻。
2. 创新举措
（1）研发无人机：购买并改装无人机，实现雷达站周边区域的巡逻。
（2）建立远程监控中心：设立远程监控中心，对无人机巡逻情况进行实时监控。
（3）培训无人机操作人员：组织官兵学习无人机操作技术，提高无人机操作的熟练度。
3. 创新成果
（1）降低了雷达站人员的工作强度，提高了巡逻效率。
（2）提高了雷达站周边区域的安全防护能力。
（3）官兵的无人机操作技能得到了锻炼。
三、案例分析：某部“指尖上的战斗力”
1. 创新背景
在信息化战争背景下，如何提高官兵的信息化素养，成为基层部队亟待解决的问题。某部开展“指尖上的战斗力”活动，以提高官兵的信息化素养。
2. 创新举措
（1）组织官兵学习信息化知识：邀请信息化专家为官兵授课，提高官兵的信息化素养。
（2）开展信息化技能竞赛：举办信息化技能竞赛，激发官兵学习信息化知识的热情。
（3）创新训练模式：利用信息化手段，开展模拟对抗训练，提高官兵的实战能力。
3. 创新成果
（1）提高了官兵的信息化素养。
（2）提升了部队的整体战斗力。
（3）增强了部队的凝聚力。
总结
通过以上实战案例，我们可以看出，基层部队要想玩转工作创新，关键在于以下几点：
积极拥抱科技，紧跟时代步伐。
创新工作模式，提高工作效率。
提升官兵素养，打造高素质部队。
勇于尝试，敢于突破。