江苏高校党建创新：探索新时代高校党建工作新路径，助力培养德才兼备人才

在新时代背景下，高校党建工作面临着新的挑战和机遇。江苏作为教育大省，积极探索新时代高校党建工作新路径，以培养德才兼备的人才为目标，推动高校党建工作与教育教学、科研创新、社会服务等工作深度融合。

一、江苏高校党建工作的背景与意义

近年来，我国高等教育事业取得了长足发展，高校数量和规模不断扩大，但同时也面临着一些问题，如教育质量不高、学术风气不正、党建工作薄弱等。这些问题严重影响了高校人才培养的质量和社会声誉。

加强高校党建工作，有利于提高高校人才培养质量，培养德才兼备的人才；有利于推动高校教育教学改革，提高教育教学质量；有利于加强高校科研创新，服务国家战略需求；有利于提升高校社会服务能力，促进社会和谐稳定。

江苏高校积极探索建立健全党建工作制度，确保党建工作有章可循。如制定《高校党建工作责任制实施办法》、《高校党组织领导班子民主生活会制度》等，明确党建工作责任，规范党组织领导班子民主生活会程序。

江苏高校积极探索党建工作方式创新，将党建工作与教育教学、科研创新、社会服务等工作相结合。如开展“红色之旅”活动，组织师生参观红色教育基地，传承红色基因；开展“党员先锋岗”活动，发挥党员先锋模范作用；开展“党建+科研”活动，推动党建工作与科研创新深度融合。

江苏高校注重加强党员队伍建设，提高党员队伍素质。通过开展党员教育培训、党员发展工作、党员管理等工作，确保党员队伍的先进性和纯洁性。同时，加强党员与群众的联系，发挥党员在群众中的先锋模范作用。

江苏高校深入推进党风廉政建设，加强党风廉政教育，严肃查处违纪违法行为。通过开展党风廉政建设专题教育活动、加强廉政风险防控、加强监督检查等措施，营造风清气正的校园环境。

通过创新党建工作方式，江苏高校党建工作与教育教学深度融合，提高了教育教学质量。如南京师范大学将党建工作与课程建设相结合，开展“红色课程”建设，培养学生的爱国主义情怀。

通过加强党员队伍建设，江苏高校党员队伍素质显著提升。党员在教育教学、科研创新、社会服务等方面发挥了积极作用，为高校发展做出了贡献。

通过推进党风廉政建设，江苏高校党风廉政建设取得实效。违纪违法行为得到有效遏制，校园环境风清气正。

江苏高校党建创新启示我们，要坚持党的领导，加强党的建设，为高校发展提供坚强保证。

江苏高校党建创新启示我们，要创新党建工作方式，提高党建工作实效，推动高校党建工作与教育教学、科研创新、社会服务等工作深度融合。

江苏高校党建创新启示我们，要加强党员队伍建设，发挥党员先锋模范作用，为高校发展贡献力量。

总之，江苏高校党建创新在新时代高校党建工作方面取得了显著成效，为全国高校党建工作提供了有益借鉴。在今后的发展中，江苏高校将继续探索新时代高校党建工作新路径，为培养德才兼备的人才贡献力量。