德州，这座历史悠久的城市，正以其独特的创新活力和职工群众的智慧与汗水，谱写着新时代的奋斗篇章。在德州市总工会的大力推动下，一批批创新先锋、职工标兵脱颖而出，他们以卓越的技能、无私的奉献和不懈的创新精神，成为德州发展的中坚力量。本文将带您揭秘德州创新先锋的职工标兵名录，感受他们背后的故事。
一、创新引领，德州全员创新企业
德州市总工会积极响应国家创新驱动发展战略，深入开展全员创新活动，涌现出一批具有示范效应的全员创新企业。这些企业以技术创新为核心，不断推动产业升级，成为德州经济发展的新引擎。
1. 德州市全员创新企业申报条件
- 在德州市注册登记，具有独立法人资格并已依法成立工会组织的企业。
- 重点面向12条标志性产业链企业。
- 具备创新竞争力显著、组织领导健全、创新制度完善等条件。
- 被认定为市级及以上的技术创新示范企业、创新型企业、高新技术企业、专精特新”中小企业、独角兽企业、瞪羚企业、隐形冠军企业，优先推荐。
2. 德州市全员创新企业案例
- 德州职业技术学院农业机器人技术工程中心：凭借在农业机器人技术研发方面的突出成绩，荣获2022年度德州市“创新型班组”荣誉称号。
二、工匠精神，劳模工匠创新工作室
在德州市，有一批技艺精湛、创新力强的劳动模范和工匠，他们领衔创建的劳模工匠创新工作室，成为推动产业升级的重要力量。
1. 劳模工匠创新工作室申报条件
- 由在技术、业务方面有专长，且具有较高技能水平、管理经验和创新能力的县级（含）以上劳动模范、五一劳动奖章获得者，或德州工匠、市级以上产业、行业工匠等领衔创建。
- 工作室标志明显、场所固定、设施齐全、团队精干、职工参与、运行规范、经费保障、成效明显。
2. 劳模工匠创新工作室案例
- 德州市某知名企业劳模工匠创新工作室：以解决生产难题、提升产品质量为目标，成功研发多项新技术、新产品，为企业创造显著经济效益。
三、技能提升，创新型班组
德州市总工会高度重视产业工人队伍建设，通过开展技能竞赛、技术培训等活动，提升职工技能水平，打造一支高素质的创新型班组队伍。
1. 创新型班组申报条件
- 具备有创新带头人，全员参加群众性经济技术创新创效竞赛活动。
- 80%以上的职工有微创新成果或合理化建议。
2. 创新型班组案例
- 德州市某企业创新型班组：通过开展技术创新活动，提高生产效率20%，降低生产成本15%，成为企业发展的典范。
四、创新标兵，职工群众的榜样
德州市总工会评选出的创新标兵，是职工群众的杰出代表，他们以自己的实际行动，展现了新时代职工的创新风采。
1. 创新标兵申报条件
- 具备爱国守法，爱岗敬业，积极参加群众性创新创效活动，成绩突出。
- 掌握并积极传授高超技能、先进操作法和创新知识、创新方法。
- 申报前3年内至少有2项创新成果（是第一完成人）获县级以上技术创新成果奖或国家专利等条件。
2. 创新标兵案例
- 华能德州电厂运行专工刘兴力：凭借精湛的技术水平和宝贵的经验，为电力调峰市场提供有力保障，荣获“最美职工”称号。
五、结语
德州创新先锋的职工标兵名录，是德州职工群众智慧和汗水的结晶。他们以自己的实际行动，展现了新时代职工的创新风采，为德州经济社会发展作出了积极贡献。让我们向他们致敬，共同为德州更加美好的明天而努力奋斗！