在当今快速变化的市场环境中，企业要想保持竞争力，就必须不断创新。而“开放创新协同”作为一种新兴的创新模式，正逐渐成为企业发展的新动力源泉。本文将深入探讨“开放创新协同”的概念、优势以及实施策略。
一、什么是“开放创新协同”？
“开放创新协同”是指企业通过与其他组织、个人或外部资源进行合作，共同进行创新活动的一种模式。这种模式强调资源共享、优势互补、协同发展，旨在打破传统的封闭式创新模式，实现创新资源的最大化利用。
1. 开放创新
开放创新是指企业打破传统的创新边界，积极寻求外部创新资源，如技术、人才、市场等，以实现自身创新目标。开放创新的核心在于整合外部资源，形成创新合力。
2. 协同创新
协同创新是指企业内部各部门、各环节之间，以及与其他组织之间，通过协同合作，共同推动创新活动。协同创新强调资源共享、优势互补，实现创新效率的最大化。
二、“开放创新协同”的优势
1. 提高创新效率
通过开放创新协同，企业可以快速获取外部创新资源，缩短创新周期，提高创新效率。
2. 降低创新成本
开放创新协同可以降低企业创新成本，因为企业可以与其他组织共享研发资源，降低研发投入。
3. 增强创新能力
通过与其他组织合作，企业可以学习到先进的创新理念和方法，提升自身创新能力。
4. 扩大市场影响力
开放创新协同有助于企业拓展市场，提高市场竞争力。
三、“开放创新协同”的实施策略
1. 建立开放创新平台
企业可以搭建开放创新平台，吸引外部创新资源，促进内部创新活动。
2. 构建协同创新网络
企业应积极与其他组织建立合作关系，形成协同创新网络。
3. 培养创新人才
企业应加强创新人才培养，提高员工创新意识。
4. 优化创新激励机制
企业应建立完善的创新激励机制，激发员工创新潜能。
5. 强化知识产权保护
企业应加强知识产权保护，为开放创新协同提供有力保障。
四、案例分析
以我国某知名互联网企业为例，该公司通过开放创新协同，成功研发出一款具有市场潜力的新产品。该公司与多家科研机构、高校合作，共同开展研发工作，实现了资源共享、优势互补。同时，该公司还积极引进外部人才，为创新活动提供智力支持。
五、总结
“开放创新协同”作为一种新兴的创新模式，已成为企业发展的新动力源泉。企业应积极拥抱开放创新协同，提高自身创新能力，以应对日益激烈的市场竞争。