一、引言
在新时代背景下，党建工作的重要性日益凸显。创新党建工作载体，是推动党建工作与生产经营深度融合的关键。本文将以菏泽铁塔、国海证券等企业的实践为例，探讨创新工作载体的实践与启示。
二、创新工作载体的实践案例
2.1 菏泽铁塔：党建引领共治，基层焕发活力
菏泽铁塔以铸牢中华民族共同体意识为主线，坚持党建引领，完善共建共治共享的社会治理格局。具体实践如下：
- 党建共建活动：与金融机构、政府部门等携手共进，如与菏泽农商银行的党建共建签约，开启了双方在智慧镇街项目、专属信贷产品等方面合作的新篇章。
- 党建联建活动：走进校园，传递雷锋精神，弘扬时代风尚，丰富了党建工作载体，拓宽了党建工作思路。
- 深化内部党建工作机制：持续推动基层党组织建设，确保党的组织和工作有效覆盖。
- 书记项目：组织攻坚克难党旗飘扬”活动，结合书记项目”，在科技创新、客户服务、价值创造、青年工作等方面持续发力。
2.2 国海证券：“1+5”党建工作法推动党建与经营深度融合
国海证券股份有限公司党委以打造品质党建品牌党建”的双品党建”工作体系为抓手，紧紧围绕企业中心工作，不断创新党建工作载体。具体实践如下：
- 书记项目：从2022年起连续三年开展书记项目”，充分调动党支部书记的积极性和能动性。
- 先锋党员岗：选树先锋党员181名，党员承诺践诺近4000项，有效破解了一批制约公司高质量发展的重点、难点问题。
- 党建工作法：形成15”党建工作法（一个书记项目”带动创建五个先锋党员岗”），推动党建与经营深度融合。
三、创新工作载体的启示
3.1 深化党建与生产经营的融合
创新党建工作载体，有助于将党建工作与生产经营深度融合，提升企业组织治理效能。
3.2 发挥党员先锋模范作用
通过创新党建工作载体，充分发挥党员的先锋模范作用，推动企业高质量发展。
3.3 提升党建工作水平
创新党建工作载体，有助于提升党建工作水平，为企业发展提供坚强的政治保障。
3.4 拓展党建工作思路
创新党建工作载体，有助于拓展党建工作思路，丰富党建工作形式。
四、结论
创新党建工作载体是新时代党建工作的重要任务。通过借鉴菏泽铁塔、国海证券等企业的实践，我们可以从中汲取经验，不断探索创新党建工作的新方法、新途径，为推动党建工作与生产经营深度融合贡献力量。