引言

南山创新学校图书馆作为学校的重要组成部分，承担着为师生提供丰富知识资源和服务的重要职责。随着学校的发展和教育教学改革的不断深入，图书馆正面临着人才需求的新挑战。本文将详细介绍南山创新学校图书馆热招的专业人才岗位，以及这些岗位所需的专业技能和资质要求。

图书馆人才需求背景

南山创新学校图书馆近年来在服务质量和资源建设方面取得了显著成绩，但为了更好地适应教育信息化、智能化的发展趋势，图书馆需要引进一批具备专业素养和创新精神的人才。以下是图书馆热招的专业人才岗位及要求。

一、图书管理员

岗位职责

  • 负责图书馆图书的采购、分类、编目、上架、检索等工作。
  • 管理图书馆的电子资源，包括数据库、电子期刊等。
  • 提供读者咨询服务，解答读者在图书检索和借阅过程中遇到的问题。

任职要求

  • 本科及以上学历，图书馆学、情报学等相关专业。
  • 熟悉图书馆工作流程，具备较强的图书分类和编目能力。
  • 具备良好的沟通能力和服务意识。

二、数字资源馆员

岗位职责

  • 负责图书馆数字资源的建设、维护和管理。
  • 跟踪数字资源发展趋势，参与数字资源采购和引进工作。
  • 提供数字资源培训，帮助读者掌握数字资源的使用方法。

任职要求

  • 本科及以上学历，计算机科学、信息管理等相关专业。
  • 熟悉数字资源管理系统，具备一定的编程能力。
  • 具备良好的信息素养和跨学科学习能力。

三、参考咨询馆员

岗位职责

  • 负责图书馆的参考咨询服务，为读者提供专业的信息检索和咨询服务。
  • 参与图书馆的学术研究和信息服务工作。
  • 开展图书馆读者教育活动，提高读者信息素养。

任职要求

  • 本科及以上学历，图书馆学、情报学、档案学等相关专业。
  • 具备扎实的文献检索和咨询能力。
  • 具有良好的沟通能力和团队合作精神。

四、技术支持馆员

岗位职责

  • 负责图书馆信息系统的维护和升级。
  • 负责图书馆网络设备的安装、调试和维护。
  • 为图书馆工作人员提供技术支持。

任职要求

  • 本科及以上学历，计算机科学与技术、网络工程等相关专业。
  • 熟悉网络设备和技术，具备一定的编程能力。
  • 具备良好的技术支持和问题解决能力。

总结

南山创新学校图书馆热招专业人才，旨在为图书馆注入新的活力，提升图书馆的服务水平和资源建设质量。具备相关专业背景和技能的人才，将有机会在这个充满挑战和机遇的岗位上实现自我价值。