基层治理是国家治理的基石，而基层党建工作是推动基层治理的关键。在新时代背景下，如何创新支部工作法，破解基层治理难题，成为摆在各级党组织面前的重要课题。本文将深入探讨新时代党建新实践，揭秘破解基层难题的支部工作法创新之路。

一、新时代基层党建面临的挑战

  1. 基础不牢、基层薄弱：部分基层党支部组织力不强，党员队伍素质参差不齐，导致党建工作难以有效开展。
  2. 载体泛化、服务不优：党建工作形式单一，缺乏创新，难以满足群众多样化需求。
  3. 制度不健全、机制不完善：党建工作缺乏系统性的制度保障，导致工作推进困难。

二、创新支部工作法，破解基层难题

1. 构建四级联户制，凝聚强大合力

以果洛州为例，通过州、县、乡、村四级干部联点联户联动，组织全州干部深入基层，了解群众需求，解决实际问题。这种工作机制有效破解了基层治理难题，为推进果洛社会主义现代化进程提供了坚强组织保障。

2. 创新党建活动形式，增强吸引力

在新时代背景下，党建工作需要不断创新活动形式，以吸引党员和群众参与。例如，通过开展知识竞赛、新媒体党建、志愿服务等活动，增强党建工作的吸引力和感染力。

3. 强化党建工作制度保障，确保工作落实

以南京财经大学经济学院统计系教工党支部为例，通过完善“三会一课”制度、党员学习日、支部书记工作室建设等，确保党建工作落到实处。

4. 推进党建与业务深度融合，实现互促共进

以内蒙古乌兰察布市集宁区委组织部为例，通过开展联建联谊、联建联帮、联建联创等活动，实现党建与业务相结合，发挥基层党支部的战斗堡垒作用。

5. 加强党员队伍建设，发挥先锋模范作用

以中共中央对外联络部《当代世界》杂志社党支部为例，通过加强政治建设、业务学习、调查研究、制度建设、深度融合等方面，不断提高新时代党支部建设质量。

三、结语

新时代基层党建工作需要不断创新，以破解基层治理难题。通过构建四级联户制、创新党建活动形式、强化党建工作制度保障、推进党建与业务深度融合、加强党员队伍建设等措施，推动基层党建工作迈上新台阶，为实现中华民族伟大复兴的中国梦提供坚强组织保障。