在当今快速变化的经济环境中，企业要想实现持续发展，就必须突破传统思维，勇于创新求变。本文将深入探讨企业如何通过创新来实现突破，并分析创新求变的策略和案例。

一、创新求变的必要性

1. 应对市场变化

市场环境不断变化，消费者需求日益多样化，企业若固守传统模式，将难以适应市场变化，进而导致竞争力下降。

2. 提高效率

创新可以优化生产流程，提高工作效率，降低成本，从而增强企业的盈利能力。

3. 拓展市场

创新有助于企业开发新产品、新服务，开拓新市场，实现业务的多元化发展。

二、创新求变的策略

1. 建立创新文化

企业应营造鼓励创新、包容失败的文化氛围，让员工敢于尝试、勇于创新。

2. 强化研发投入

加大研发投入，培养创新型人才，为技术创新提供有力支持。

3. 优化组织结构

调整组织结构，提高决策效率，确保创新项目顺利推进。

4. 拓展合作伙伴

与科研机构、高校等合作，共同开展技术创新，实现资源共享。

三、创新求变的案例

1. 胖东来

胖东来作为一家传统商超，通过洞悉市场需求，以“健康、幸福”为核心，打造出“没有淡季的6A级景区”，实现了逆势增长。

2. 宁夏好水川食品有限公司

该公司通过研发油水分离罐，实现了分离比例精准控制，提高了生产效率，降低了成本，实现了蝶变升级。

3. 日日顺供应链

日日顺供应链依托科技化、数字化、场景化三大核心能力，打造出开放共生、可持续发展的供应链网络生态，成为行业数字化转型的探路者。

四、总结

突破传统，创新求变是企业实现持续发展的关键。企业应积极应对市场变化，加强创新，优化组织结构，拓展合作伙伴，从而在激烈的市场竞争中立于不败之地。